Menjadi pemimpin yang kreatif dan
inovatif dalam memecahkan masalah perusahaan dan mencapai kesuksesan
- Apakah Anda merasa “stuck” dalam memimpin tim Anda?
- Bagaimana Anda mengoptimalkan diri Anda untuk menjadi pemimpin yang unggul dalam perusahaan?
- Sudahkah Anda memiliki kualitas kepemimpinan yang mampu berfikir secara inovatif?
- Sudahkah Anda menggunakan cara berpikir inovatif, guna memacu kreativitas Anda dalam memecahkan problem perusahaan secara efektif?
- Bagaimana mengatasi permasalahan dalam lingkungan kerja Anda dengan cara yang non konvensional, namun dapat menghasilkan solusi yang cepat dan maksimal?
- Bagaimana mencari ide-ide yang non konvensional, agar Anda sebagai Leader bergerak selangkah lebih maju dalam mencapai tujuan tim Anda?
- Training Innovative Leadership for Changes
Untuk menjadi pemimpin yang sukses
dalam perusahaan saat ini, Anda harus melakukan lebih dari sekadar “memimpin”.
Pemimpin harus kreatif, inovatif dan bersemangat untuk menginspirasi tim untuk
bekerja sama, memecahkan masalah secara kreatif dan mencapai peningkatan yang
luar biasa dalam produktivitas. Persaingan saat ini memerlukan terobosan
ide-ide baru yang terus menerus. Inilah mengapa Kreativitas dan Inovasi selalu
dibutuhkan. Perusahaan mesti memiliki SDM–SDM yang berkeahlian tertentu untuk mengembangkan
ide-ide terbaru. Semua orang adalah pemimpin, dan setiap individu memiliki
potensi untuk menjadi kreatif jika diajarkan caranya (skillsnya). Kepemimpinan
yang inovatif adalah salah satu cara untuk meraih visi tersebut.
Pelatihan INNOVATIVE LEADERSHIP ini
akan mengajarkan bagaimana Anda sebagai Leader terbiasa berpikir secara
kreatif, menemukan solusi alternatif, dan meningkatkan jumlah ide-ide baru dan
praktis dengan menggunakan teknik-teknik pemikiran non-konvensional.
Seusai pelatihan para peserta akan
makin tangkas dan lihai dalam menciptakan ide-ide baru yang kreatif dan memilih
ide-ide terbaik untuk diimplementasikan yang akan berdampak pada perkembangan
inovasi perusahaan di kemudian hari.
Apa yang Anda Peroleh Setelah
Mengikuti Pelatihan Ini?
- Mampu mengidentifikasi kapasitas diri sebagai leader dan aplikasinya dalam memimpin tim.
- Mampu mengaplikasikan cara memimpin sebuah unit kerja secara efektif dalam setiap proses kerja dan beberapa kasus pekerjaan sehari-hari.
- Mampu mengaplikasikan metode-metode yang diajarkan di lapangan dengan mudah.
- Peserta mampu berfikir kreatif sehingga dapat menghasilkan inovasi-inovasi baru bagi perusahaan.
- Peserta mampu menumbuhkan sikap kreatif sebagai leader dan tidak lagi dibatasi dengan ide-ide ataupun cara-cara lama lagi dalam mengatasi problem perusahaan ataupun masalah sehari-hari.
- Peserta mampu memilih ide-ide terbaik untuk diimplementasikan dalam perusahaan dan bernilai efektif dalam penerapannya
Siapa yang Harus Ikut Pelatihan Ini?
Supervisor, Manajer dan Para
Profesional yang Ingin mengaplikasikan Kepemimpinan Inovatif dalam menghadapi
situasi pekerjaan maupun mempimpin dengan cara yang inovatif pada divisi
masing-masing.
Apa yang dipelajari dalam Pelatihan
Ini?
- Modul 01 Paradigma dan Gaya Kepemimpinan Yang Kreatif
- Modul 02 Sikap Mental Kreatif Dalam Memimpin & Mengambil Keputusan
- Modul 03 Konsep Dasar Berpikir Inovatif
- Modul 04 Menumbuhkan Kesadaran Berpikir Inovatif Dalam Kepemimpinan
- Modul 05 Teknik Berpikir Inovatif untuk Mengkomunikasikan Ide Anda
- Modul 06 Mengevaluasi & Memilih Ide Kreatif
- Modul 07 Indoor Activity – Aplikasi Berpikir Inovatif Sebagai Pemimpin
- Modul 08 Presentasi Peserta Mengenai Insight Yang Didapat & Aplikasinya Di Tempat Kerja
Training Innovative Leadership for Changes
Tagged as artikel,
artikel
outbound, arung jeram, cara memilih operator outbound, EO, game
outbond, game outbound, games
outbound, hal apa saja yang perlu diperhatikan didalam permainan dan
simulasi dalam outbound, harga
outbond, harga outbound, jasa
outbond, jasa outbound, Jasa Outbound Training, Kerjasama tim dalam bentuk permainan, list
outbound, lokasi outbond, lokasi
outbound, makalah outbound, memilih operator outbound yang tepat di Bandung, memilih operator outbound yang tepat di Jakarta, operator
outbound, outbond jakarta, outbond
training, outbound, outbound
company, outbound di Bandung, outbound
jakarta, outbound konsultan, outbound
management, outbound provider, outbound
team, outbound tours, outbound
traffic, Outbound Training, paintball,
paket outbond jakarta, paket
outbound, paket outbound jakarta, pelatihan
outbound, Pengembangan SDM, pengertian
outbound, perngertian leadership, perusahaan
outbound, perusahaan training, provider outbound di Puncak, provider outbound di Puncak / Provider Outbound Jakarta /
Provider Outbound Training di Jakarta, Provider Outbound Jakarta, Provider Outbound Training di Jakarta, rafting,
Temukan Out Bound, Training Innovative Leadership for Changes, training
outbound, training outbound jakaarta, Training Outbound Jakarta
